RU KZ EN

Производственный календарь на 2024 год в Казахстане

Производственный календарь Казахстана показывает баланс рабочего времени на все года в наиболее удобном виде с разделением на пятидневку и шестидневку. Расчет производственного календаря производится автоматически на прошедшие, текущий и будущие года.Баланс рабочего времени на все года РК - Производственный календарь РК при пятидневке и шестидневке

Для подсчета рабочих дней и часов за определенный интервал времени воспользуйтесь специальным онлайн калькулятором.

Баланс рабочего времени РК

 


Производственный календарь РК на 2024 год

Баланс рабочего времени для пятидневной рабочей недели

Месяц Календарные дни Календ. дни
без уч. праздн.
Рабочие дни Рабочие часы
40 час/нед 36 час/нед
Январь ! 31 29 21 168 151.2
Февраль ! 29 29 21 168 151.2
Март ! 31 27 17 136 122.4
I квартал ! 91 85 59 472 424.8
Апрель ! 30 30 22 176 158.4
Май ! 31 28 20 160 144
Июнь ! 30 30 20 160 144
II квартал ! 91 88 62 496 446.4
I полугодие ! 182 173 121 968 871.2
Июль ! 31 30 22 176 158.4
Август ! 31 30 21 168 151.2
Сентябрь ! 30 30 21 168 151.2
III квартал ! 92 90 64 512 460.8
9 месяцев ! 274 263 185 1480 1332
Октябрь ! 31 30 22 176 158.4
Ноябрь ! 30 30 21 168 151.2
Декабрь ! 31 30 21 168 151.2
IV квартал ! 92 90 64 512 460.8
2024 год ! 366 353 249 1992 1792.8
Среднемесячный баланс   29.42 20.75 166 149.4

Баланс рабочего времени для шестидневной рабочей недели

Месяц Календарные дни Календ. дни
без уч. праздн.
Рабочие дни Рабочие часы
40 час/нед 36 час/нед
Январь ! 31 29 25 167 150
Февраль ! 29 29 25 167 150
Март ! 31 27 22 146 132
I квартал ! 91 85 72 480 432
Апрель ! 30 30 26 174 156
Май ! 31 28 24 160 144
Июнь ! 30 30 25 165 150
II квартал ! 91 88 75 499 450
I полугодие ! 182 173 147 979 882
Июль ! 31 30 26 176 156
Август ! 31 30 26 172 156
Сентябрь ! 30 30 25 167 150
III квартал ! 92 90 77 515 462
9 месяцев ! 274 263 224 1494 1344
Октябрь ! 31 30 26 174 156
Ноябрь ! 30 30 26 172 156
Декабрь ! 31 30 25 167 150
IV квартал ! 92 90 77 513 462
2024 год ! 366 353 301 2007 1806
Среднемесячный баланс   29.42 25.08 167.25 150.5

Выходные и праздничные дни

В соответствии с Законом Республики Казахстан от 13 декабря 2001 года № 267 «О праздниках в Республике Казахстан» дни, в которые отмечаются национальные и государственные праздники в Республике Казахстан, признаются праздничными днями в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.

Праздничные дни в Республике Казахстан являются нерабочими днями.

При совпадении выходного и праздничного дней выходным днем является следующий после праздничного рабочий день.

Праздничные дни, отмечаемые в Республике Казахстан:

  • Новый год - 1 января
  • Новый год - 2 января
  • Международный женский день - 8 марта
  • Наурыз мейрамы - 21 марта
  • Наурыз мейрамы - 22 марта
  • Наурыз мейрамы - 23 марта
  • Праздник единства народа Казахстана - 1 мая
  • День защитника Отечества - 7 мая
  • День Победы - 9 мая
  • День Столицы - 6 июля
  • День Конституции - 30 августа
  • День Республики - 25 октября
  • День Независимости Казахстана - 16 декабря

Первый день Курбан-айта, отмечаемого по мусульманскому календарю, и 7 января - православное Рождество - являются выходными днями.

Выходные дни:

  • Рождество Христово - 7 января
  • Курбан Айт - 16 июня

Норма рабочего времени

В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2024 год в целом в рабочих днях (часах). Она рассчитана по календарю пятидневной и шестидневной рабочей недели, исходя из восьми-, семи- и шестичасового рабочего дня при 40-часовой и 36-часовой рабочей неделе.

В 2024 году норма рабочего времени составляет:

для пятидневки:

  • при 40-часовой рабочей неделе - 1992 часов (249 дней * 8,00 часов);
  • при 36-часовой рабочей неделе - 1792.8 часов (249 дней * 7,20 часов);

для шестидневки:

  • при 40-часовой рабочей неделе - 2007 часов (251 дней * 7,00 часов + 50 дней * 5,00 часов);
  • при 36-часовой рабочей неделе - 1806 часов (301 дней * 6,00 часов).

Среднемесячное число рабочих дней на 2024 год составляет:

  • при пятидневной рабочей неделе - 20.75 дней;
  • при шестидневной рабочей неделе - 25.08 дней.

Среднемесячное число календарных дней на 2024 год составляет 29.42 (без учета праздничных дней, установленных законодательством Республики Казахстан).

Продолжительность рабочего времени

Статьей 68 Трудового кодекса Республики Казахстан предусмотрено, что нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю.

В трудовом договоре может предусматриваться меньшая продолжительность рабочего времени с оплатой как за нормальную продолжительность рабочего времени.

Также Трудовым кодексом предусмотрено установление сокращенной продолжительности рабочего времени для отдельных категорий работников:

для работников в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет - не более 24 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса);

для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 36 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса);

для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда - не более 36 часов в неделю согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей, перечню тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда (статья 69 Трудового кодекса);

для работников-инвалидов первой и второй групп - не более 36 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса).

В соответствии со статьей 79 Трудового кодекса в организациях должен осуществляться учет рабочего времени, фактически отработанного работником.

При пятидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) не может превышать 8 часов при недельной норме 40 часов, 7 часов 12 минут при недельной норме 36 часов; при шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) не может превышать: у работников с недельной нормой рабочего времени, равной 40 часам - 7 часов; при недельной норме 36 часов - 6 часов и т.д.

В этой связи, продолжительность рабочего времени составляет:

При 40-часовой рабочей неделе:

  • при пятидневной рабочей неделе - пять рабочих дней по 8 часов;
  • при шестидневной рабочей неделе - пять рабочих дней по 7 часов и один рабочий день продолжительностью 5 часов.

При 36-часовой рабочей неделе:

  • при пятидневной рабочей неделе - пять рабочих дней по 7 часов 12 минут (7,20 часа);
  • при шестидневной рабочей неделе - шесть рабочих дней по 6 часов.